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Vertrauensvorschuss ðĪ Warum es sich lohnt, den ersten Schritt zu machen
Manage episode 438854859 series 2549583
In dieser Solo-Folge mit Timon geht es um das Thema Vertrauen. Timon erklÃĪrt, dass Misstrauen eine selbstverfÞllende Prophezeiung ist und dass man durch Vertrauen ein Umfeld schafft, in dem auch andere kooperativ sind. Er betont die Bedeutung, als vertrauenswÞrdiger Berater aufzutreten und immer im Interesse des Klienten zu handeln. Timon gibt Tipps, wie man Vertrauen aufbauen kann, wie z.B. durch Transparenz, Offenheit, Diskretion und das Einhalten von Versprechen. Er betont auch die Wichtigkeit von realistischen Erwartungen und klaren Grenzen. AbschlieÃend spricht er Þber die Bedeutung von Entschuldigungen und Konsistenz.
Buchtipp: âThe Trusted Advisorâ von David Maister
CharakterstÃĪrken-Coaching: Entdecke deine einzigartigen StÃĪrken und lebe sie jeden Tag!
- Finde heraus, was dich wirklich auszeichnet!
- In 3 Wochen zu Selbsterkenntnis und StÃĪrkenbewusstsein
- BlÞhe auf und entfalte dein Potenzial im Beruf
- Gestalte Beziehungen, die alle bereichern
- Navigiere VerÃĪnderungen mit Bravour
TAKEAWAYS
- Misstrauen ist eine selbstverfÞllende Prophezeiung.
- Vertrauen schafft ein kooperatives Umfeld.
- Als vertrauenswÞrdiger Berater sollte man immer im Interesse des Klienten handeln.
- Transparenz, Offenheit und Diskretion sind wichtige Aspekte, um Vertrauen aufzubauen.
- Realistische Erwartungen und klare Grenzen fÃķrdern Vertrauen.
- Entschuldigungen sind wichtig, um Vertrauen aufrechtzuerhalten.
- Konsistenz ist entscheidend, um Vertrauen zu stÃĪrken.
LINKS & TIPPS
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ÃBER UNS
Still & Stark ist der Karriere-Podcast fÞr alle, die authentisch erfolgreich sein wollen â ohne sich fÞr unsere laute Business-Welt zu verbiegen! Als systemische Business Coaches entwickeln wir Konzepte und Strategien fÞr Unternehmen und FÞhrungskrÃĪfte. Unsere Methoden haben schon tausenden Menschen geholfen, sicherer im Berufsleben aufzutreten und ihre einzigartigen StÃĪrken zu entfalten.
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1. Die selbstverfÞllende Prophezeiung des Misstrauens (00:00:00)
2. Vertrauen als Grundlage fÞr ein kooperatives Umfeld (00:02:49)
3. Die Rolle des vertrauenswÞrdigen Beraters (00:04:14)
4. Transparenz, Offenheit und Diskretion als Vertrauensbildner (00:06:05)
5. Realistische Erwartungen und klare Grenzen fÞr Vertrauen (00:08:03)
6. Die Bedeutung von Entschuldigungen fÞr Vertrauen (00:10:27)
7. Konsistenz als SchlÞssel zur StÃĪrkung des Vertrauens (00:11:26)
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- Vertrauen schafft ein kooperatives Umfeld.
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- Transparenz, Offenheit und Diskretion sind wichtige Aspekte, um Vertrauen aufzubauen.
- Realistische Erwartungen und klare Grenzen fÃķrdern Vertrauen.
- Entschuldigungen sind wichtig, um Vertrauen aufrechtzuerhalten.
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2. Vertrauen als Grundlage fÞr ein kooperatives Umfeld (00:02:49)
3. Die Rolle des vertrauenswÞrdigen Beraters (00:04:14)
4. Transparenz, Offenheit und Diskretion als Vertrauensbildner (00:06:05)
5. Realistische Erwartungen und klare Grenzen fÞr Vertrauen (00:08:03)
6. Die Bedeutung von Entschuldigungen fÞr Vertrauen (00:10:27)
7. Konsistenz als SchlÞssel zur StÃĪrkung des Vertrauens (00:11:26)
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