New Work สาธารณะ
[search 0]
เพิ่มเติม

ดาวน์โหลดแอปเลย!

show episodes
 
Lisa Nölting und Alexander Kornelsen tauchen in die neue Arbeitswelt ein und suchen für Euch die spannendsten und lehrreichsten Geschichten zur Zukunft der Arbeit. Jede Folge ist voll mit Trends, Insights, Best Practices und natürlich spannenden New Work Stories. Immer dabei: Charismatische Gäste, wichtige Learnings, aktuelle Zahlen, Daten und Fakten, Event-Empfehlungen und jede Menge Spaß.
 
Wir sind zwei Unternehmer aus Hamburg, die von den Möglichkeiten neuer Tools und Methoden, um Arbeit zu verändern, begeistert sind. Bei allen Tools, Cloud, künstlicher Intelligenz und Co. sind wir zudem der Meinung, dass die Frage nach dem Sinn von und die Erfüllung durch Arbeit nie wichtiger war als heute. Auf einem gemeinsamen Trip nach New York kam uns die Idee, dass wir uns dem Thema am besten mit einem Buch nähern, das alle guten Konzepte, Ideen und Erfahrungen zusammen bringt. ‘New Wor ...
 
B
Brave New Work

1
Brave New Work

The Ready

Unsubscribe
Unsubscribe
รายสัปดาห์
 
What’s stopping us from doing the best work of our lives? It’s the way we work. Whether you’re building a startup or reinventing a global enterprise, every day is a battle between chaos and bureaucracy. But, what if there’s a third way? Aaron Dignan and Rodney Evans help teams all over the world discover a more adaptive and human way of working. Now it’s your turn. Each week, they’ll bring you a counterintuitive take on a common challenge at work—and you'll hear from guests who have been the ...
 
N
New Work Stories

1
New Work Stories

New Work Stories

Unsubscribe
Unsubscribe
รายเดือน+
 
Lisa und Alex tauchen in die neue Arbeitswelt ein und suchen für Euch die spannendsten und lehrreichsten New Work Stories. Jede Folge ist voll mit Trends, Insights, Best Practices und natürlich spannenden Geschichten. Immer dabei: charismatische Gäste, aktuelle Zahlen, Daten und Fakten von unserem Recherche-Experten Lysander, wilde Challenges, Event-Empfehlungen und jede Menge Spaß.
 
Welcome to A Wild New Work. You'll learn about the Seasons, how the natural world "works," and what it can all mean for you and your career. Hosted by Megan Leatherman, a career coach, mother, and teacher in the Pacific Northwest. Learn more on Instagram @awildnewwork or at awildnewwork.com.
 
N
New Work Chat

1
New Work Chat

Gabriel Rath

Unsubscribe
Unsubscribe
รายสัปดาห์
 
„You don’t have to listen to anyone, because in this new world, no one knows anything.“ Casey Neistat. In meinem Podcast „New Work Chat“ interviewe ich spannende Köpfe rund um die Themen New Work, Kultur und Transformation. Wie finden wir eine Arbeit, die uns erfüllt und einen Unterschied macht? Wie entwickeln wir unsere Unternehmen so, dass Mitarbeiter:innen dort gern arbeiten und einen besseren Job machen? Und: Wie vereinbaren wir unsere Familie mit unserer Arbeit? Das interessiert mich al ...
 
HR Podcasts geben Ihnen spannende Einblicke in die Welt von Human Resources. Per Audio-On-Demand erhalten Sie regelmäßig Content zu aktuellen Studien, Best Practices, innovative Lösungen und allem was die Branche bewegt.So erhalten Sie hier Insider-Wissen von Branchenkennern, Kunden-Cases zu bestimmten HR- und Recruiting Lösungen, Studien, Marktentwicklungen und vielem mehr.Abonnieren und immer auf dem Laufenden bleiben.HR Podcast - der HR Streaming-Dienst
 
Im Podcast „ErfolgsgeDANKE“ spricht Björn Waide, New-Work-Vorreiter und Managing Director Tax & Tax Consultants bei der Haufe Group, mit inspirierenden Persönlichkeiten über ihren Werdegang und ihre Wegbegleiter:innen – denn Erfolg hat viele Gesichter. Wie sind Macher:innen geworden, wer sie sind? Welche Ideen zur Arbeitswelt der Zukunft, zur Digitalisierung oder zu modernem Leadership treiben sie voran? Und: Wem wollten sie schon immer einmal „Danke!“ sagen? Ihre Antworten und ihre Tipps gi ...
 
Der Kopfbaukasten Podcast ist unser Beitrag zur New Work Bewegung. Besonders macht ihn die persönliche Note, denn wir glauben, dass New Work nur dann in Euren Köpfen wachsen kann, wenn ihr soviele Gespräche führt wie möglich, wenn ihr Euch Euer eigenes Bild macht, Euch austauscht und Denkanstöße verteilt. Jeder hat seine eigene Sicht, die sich aus vielen Eindrücken, Erfahrungen und Begegnungen speist. Jeder kann etwas beitragen. Unser Podcast soll diese Gespräche auslösen und einen Dialog üb ...
 
Happy New Work ist dein Podcast für ein besseres Arbeitsleben! Hier bekommst du wertvolle Informationen zu deiner beruflichen Weiterentwicklung und ganz viel Inspiration für ein glückliches und erfülltes Arbeitsleben! Darüber hinaus gibt es wertvolle Praxistipps, wie du wieder mehr Freude in deinen Arbeitsalltag bekommst, wie du eine berufliche Veränderung erfolgreich umsetzen kannst, inspirierende Interviews mit tollen Gästen sowie spannende Praxiseinblicke im Bereich „New Work“. Höre jetzt ...
 
Im Gespräch mit starken Persönlichkeiten zeigen wir Wege und Beispiele für eine motivierende und mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur unabhängig von der Unternehmensgröße oder Branche. Uns alle verbindet das Ziel einer besseren Arbeitswelt, in der Chancengerechtigkeit und Mitarbeiterorientierung tragende Rollen in der Unternehmenskultur spielen. Wir sind überzeugt davon, dass sich (nur) so die Leistungsfähigkeit eines Unternehmens nachhaltig steigern und halten lässt. Hinter 2PAARSchult ...
 
I
Ist New Work die Lösung?

1
Ist New Work die Lösung?

detektor.fm – Das Podcast-Radio

Unsubscribe
Unsubscribe
รายเดือน
 
Ist New Work die Lösung? Ja. Wofür? Dieser Podcast legt eine Art New-Work-Folie über die Herausforderungen und Realitäten unserer Arbeitswelt. Dabei geht es um die Menschen. Welche Bedürfnisse gibt es, welche Fähigkeiten braucht es? Wie kann eine Arbeitswelt aussehen, in der Menschen psychisch und physisch gesünder sind, in der Menschen kreativer sind, ihre Potentiale entdecken und weiterentwickeln können und eine Arbeitswelt, in der es nicht nur um die nächste Sprosse auf der Karriereleiter ...
 
Wie lassen sich New Work Konzepte erfolgreich im Unternehmen umsetzen und was gibt es dabei zu beachten? Alle zwei Wochen führt Alissa Stein ein Interview mit verschiedenen Unternehmen. Dabei geht es um Themen wie die 4-Tage Woche, transparente Gehaltsmodelle, Leadershipansätze uvm. Die Welt befindet sich in der Transformation, also muss sich auch zwangsläufig die Art unserer Arbeit ändern. Dieser Podcast soll eine Inspiration für Unternehmen sein auch etwas umzustellen und die Mitarbeiterzu ...
 
N
New Work Heroes Podcast

1
New Work Heroes Podcast

Jörn Hendrik Ast

Unsubscribe
Unsubscribe
รายเดือน
 
Im New Work Heroes Podcast spricht und interviewt der Unternehmer, Organisationsentwickler und Karrierecoach Jörn Hendrik Ast regelmäßig zu allen Themen rund um dein berufliches Potenzial, den inneren Zweifeln und der steten Suche nach Sinn und beruflicher Erfüllung. Gemeinsam mit beeindruckenden Persönlichkeiten begibt er sich auf abenteuerliche Heldenreisen und lässt die Zuhörer*innen so an einer ehrlichen Debatte teilhaben, weit entfernt von typischen Werbetexten und Startup-Small-Talks. ...
 
Hier geht es um Mindset & Lifestyle Design, Erziehung & Familie, Vereinbarkeit und die neue flexible, digitale Arbeitswelt (New Work) und ums Wohlfühlen. Alle Episoden und Show Notes findest Du hier: https://lifestylemama.net/podcast/ Viele Menschen leben ihr ganzes Leben nach den Schablonen, die die Gesellschaft uns vorgibt und denken nie darüber nach was sie selbst eigentlich wirklich möchten. Lifestyle Design bedeutet, dass man die Dinge hinterfragt und versucht sein Leben aktiv und bewus ...
 
Tribeca N.O.W. is a newly designed program that recognizes creators of New Online Work. We aim to discover, highlight, and celebrate the next generation of independent-spirited storytellers who choose to create and share in the online space. Storytellers Rob Michael Hugel (I Hate Being Single), Ben Sinclair and Katja Blichfeld (High Maintenance), and Natalia Leite and Alexandra Roxo (Be Here Nowish) talk about making their online films.
 
Loading …
show series
 
For this episode of How To Be Wrong, I speak with George Styles, a biochemist and author of the book Contemplation. George is also what we describe these days as an “influencer”—although as we discuss he objects to that label—on social media, with over 37 thousand followers on Twitter. His approach to Twitter is novel in that he focuses on asking p…
 
Wenn man in seinem Job voll aufgeht, kann man sich nach dem Urlaub freuen wieder in die Arbeit zu gehen. Viele Menschen kommen aber aus dem Urlaub zurück und haben sehr große Schwierigkeiten sich wieder aufzuraffen, um in die Arbeit zu gehen. Wenn du in solchen Situationen feststeckst, dass dich dein Job unglücklich macht, will dir André Hefti in d…
 
Please send in your career / work / vocational questions or petitions for advice! I'm recording a podcast episode with my friend Aubrie de Clerck, a well-respected career coach and astrologer (her website is coachingforclarity.net), and we would love to speak to your work-related questions.Please feel free to send in questions you have about purpos…
 
A big frustration we often encounter in our work concerns decision-making. Folks feel like their process is too slow; too fast; includes the wrong people; excludes the right people; is too big; is too small. No matter the specific organizational headaches, the headline basically stays the same: “We know this isn’t working but we can’t fix the probl…
 
Kate Davis talks to Dr. Courtney McCluney, assistant professor of organizational behavior at Cornell University, about code-switching at work and what companies really mean when they talk about "culture fit".โดย Fast Company
 
“Lass uns einen Onlineshop gründen!” Unser heutiger Gast hat Medien- und Marketing Management studiert. Die Bandbreite seiner Praktika reichte von Johannes B. Kerner über Warner Music bis zu Versace in New York. Er war Fünfeinhalb Jahre lang bei der Redseven Entertainment GmbH, zuletzt als Redaktionsleiter. Seit über 8 Jahren nun begleitet er die r…
 
New Work Chat - präsentiert von Gabriel Rath Robert bei Linkedin // Karls Webseite // New Work Chat bei Linkedin // Werben im New Work Chat Podcast // Gabriel Rath als Speaker zu "Future of work" buchenโดย Gabriel Rath
 
Dr. Andreas Lieb: Director HR bei InnoGames [00:00] Gehaltstransparenz ist eine Frage der Fairness. InnoGames hat vor kurzem ihre Gehaltsbänder veröffentlicht. Director HR Dr. Andreas Lieb spricht heute darüber, warum das Unternehmen diesen Schritt gewagt hat, wie sie es umgesetzt haben und was die Reaktionen darauf waren [00:50] Win-Win-Win Situat…
 
Preach Jesus: Jesus & the Miracles of HopeCalming the StormMatthew 8:23-27, Mark 4:35-41, Luke 8:22-25 How do you Ride the Storm? #1—Recognize there is More in the Storm; THAN THE STORM Matthew 8:24a, “Suddenly, a fierce storm struck the lake, with waves breaking into the boat.” #2—Realize the Storm is not only around you; IT IS IN YOU Luke 8:25,“T…
 
In this episode, Robin Mills talks to Dr Ross Carroll about his recently published book Uncivil Mirth – Ridicule in Enlightenment Britain (Princeton, 2021). Ross Carroll examines how leading Enlightenment thinkers thought about the purpose, possibilities and limits of public discourse in their search for an acceptable form of ridicule, one that sup…
 
Kann man mit harter Arbeit den Aufstieg aus der untersten Einkommensschicht schaffen? In Deutschland geht das teilweise nur sehr schwer. Natalya Nepomnyashcha hat es jedoch geschafft. Aufgewachsen in der Ukraine kommt sie als Elfjährige mit ihren Eltern nach Deutschland – in der Hoffnung auf ein besseres Leben. Doch sie merkt schnell, dass viele Tü…
 
Über die Weisheit des Denkens sprechen wir heute mit dem deutschen Psychologen und emeritierten Hochschullehrer Prof. Dr. Ernst-Dieter Lantermann. Wie kommen wir zu Bildern unserer Wirklichkeit? Das ist eine der Fragen, die uns heute beschäftigen wird. Wie händeln wir das mit dem Fühlen, mit dem Denken und dem Handeln? Was verstehen wir unter ratio…
 
Leif Ahrens ist vor allem eines. Wortgewandt und ein rhetorischer Schachspieler! Wenn du das auch sein willst, dann brauchst du aber nicht unbedingt einen Wortschatz, der alle Register sprengt, sondern einfach nur 400 Worte. Die Worte, die deine Zielgruppe spricht. In der heutigen Episode spricht Florian Schartner mit Leif Ahrens genau über dieses …
 
Deine Stimme und ebenso Deine Art Dich zu kleiden verraten eine Menge Geheimnisse über Dich. Deine Einstellung gegenüber Deinen Gesprächspartnern wird offensichtlich, Du offenbarst Dein Wertegefüge. In jedem persönlichen Kontakt, ob "live" oder über Kamera und Bildschirm, erzeugst Du so einerseits Wirkung, gibst aber auch ein deutliches Statement ü…
 
Viola gibt Einblicke Eine Versicherungskarriere soll vielfältig sein und Raum für Kreativität haben? Was wir selbst nicht glauben konnten, erzählte uns Viola im Podcast-Interview. Sie arbeitet im Marketing und Vertriebsmanagement bei der HDI Group. Im Podcast berichtet sie von einem Job zwischen Markenentwicklung, Kampagnenmanagement und Bienenzuch…
 
Sie kommt vom Radio, schreibt eine Podcast-Hörerin, "Ich bin gewohnt, mit Manuskript zu sprechen, mache das seit Jahren und bin gewohnt, mühelos vom Blatt zu lesen." - "Doch jetzt, nach meinem Jobwechsel, bin ich herausgefordert, frei zu sprechen. Und stecke dabei immer wieder in einem Teufelskreis von negativen Selbstbewertungen." Wie kann sie das…
 
😴Gerade für Scanner oder hochsensible Scanner Persönlichkeiten ist die Langeweile eine Angst, die jeder kennt. Und im beruflichen Kontext wird Langeweile ganz oft zum übergeordneten Problem. Was ist Langeweile❓ 👉 Langeweile ist das unangenehme Gefühl, eine zufriedenstellende Aktivität ausführen zu wollen, aber nicht zu können. Das heißt, wir langwe…
 
Dein Leben ist vergleichbar mit einem Schweizer Taschenmesser. Es ist gefüllt mit vielen Dingen, aber nur ganz wenige davon benötigst du tatsächlich. Das Messer, vielleicht mal einen Dosenöffner und wenn es hochkommt die Säge. Die ganzen anderen Funktionen schleppst du mit dir herum, aber du benötigst sie nicht wirklich. Andé Hefti gibt dir in dies…
 
Agilität ist seit einiger Zeit das Schlagwort Nr. 1 in der Organisationsentwicklung. Aber: Haben wir es mit der Agilität vielleicht bereits übertrieben? Haben wir die Agilität derart in den Mittelpunkt gestellt, dass das eigentliche Ziel des Unternehmens dabei auf der Strecke geblieben ist? Was ist das Ziel von Agilität? Und was eben nicht? Welche …
 
On this week’s Most Innovative Companies podcast, Joanna Coles explains the business case for all leaders to surround themselves with independent working minds that are connected to culture, both within the broader world around us as well as the communities we live, work, and thrive in.โดย Fast Company
 
Was macht gutes Auftreten heute so besonders entscheidend? Und - welchen Einfluss haben gute Kleidung und passendes Outfit für Deinen Erfolg? Zu Gast im Podcast ist heute die Stilexpertin und Trainerin Elisabeth Motsch. Wir fragen sie: Wie können wir unsere Persönlichkeit klug im Outfit ausdrücken? Gehen Männer und Frauen unterschiedlich an das The…
 
Klara von STRABAG erzählt Wir hassen Geschlechter-Klischees, aber eines ist klar: Klara arbeitet als sehr junge Frau in einem männerdominierten Feld – was daran so untypisch ist und wie sie diesen Werdegang hingelegt hat, erzählt sie in dieser Episode. Wir wollten genauer wissen, wie sie es schaffte, schon in dem Alter ganze Baustellen zu managen. …
 
Our ears perk up when we hear about different systems practicing self-management. That was the case with Orpheus Chamber Orchestra, a Grammy-award winning group that rehearses and performs without a formal conductor. Instead, the orchestra decentralizes power and leadership among its members, who rotate in between positions and treat each other as …
 
In der Personalgewinnung höre ich immer und immer wieder "Wir leiden unter dem Fachkräftemangel." Lange ein Schlagwort und das vorgeschobene Problem für HR-Prozesse, die nicht laufen und weil es salonfähig geworden ist, gibt es auch eine Lösung, der immer wieder völlig unterschätzt wird. Die Wiederholungstäter. Wie ich das meine, schreibe ich hier.…
 
“Wir haben eine Institution gegründet, in der wir die Menschen auf die Arbeit von morgen vorbereiten.” Unser heutiger Gast ist Softwareentwickler, Risikokapitalgeber, Unternehmer sowie Gründer und Kanzler einer Universität. Doch der Reihe nach: Bereits im Alter von 12 Jahren brachte er sich selbst das Programmieren bei und er entwickelte bereits in…
 
New Work Chat - präsentiert von Gabriel Rath Andre bei Linkedin // Microsoft Berlin // Microsoft Nachhaltigkeit // Microsoft New Future of Work Report 2022 // Gabriel Rath als Speaker zu New Work buchen // Werben im New Work Chat Podcast // MANDARIN MEDIEN Jobsโดย Gabriel Rath
 
Nachhaltigkeit greifbar machen - damit Menschen umdenken und ein Wandel in der Gesellschaft und in Organisationen eingeleitet werden kann. Dieses Ziel verfolgt Liss Oberle (24). Liss ist Teilnehmerin des next talents Programms, arbeitet in einer Kaffee-Rösterei und entwickelt gerade ein PDF-Workbook für nachhaltige und vegane Ernährung. Die Ideen u…
 
Im Assessment-Center werden meistens Situationen aus dem Alltag von Führungskräften nachgestellt. Daher sollte man meinen, dass erfahrene Bewerber vor dieser Prüfungssituation nicht zurückschrecken würden, doch das Gegenteil ist oft der Fall. Das Assessment-Center ist das härteste Auswahlverfahren überhaupt und auch erfahrene Kandidaten unterschätz…
 
Was hat unsere mentale Einstellung mit Erfolg 🏆oder Misserfolg zu tun❓ Ein sehr spannendes Thema, das Thema Mindset. Dazu habe ich einen mega interessanten Menschen als Interview-Gast eingeladen: Meinen sehr geschätzten Kollegen Thomas Eglinski, Mentalitätstrainer aus dem Profi Sportbereich. Gemeinsam sprechen wir darüber, ❓Was bringt Menschen ment…
 
Es gibt diese Aussagen, die mich triggern, wie kaum andere. Immer dann, wenn Menschen um mich herum fordern oder einfordern, dass sich doch bitte zuerst „die anderen“ bewegen mögen, bevor sie sich selbst in Bewegung setzen. Das höre ich vor allem oft im, mittleren Management mit dem Blick auf die Führungsebenen darüber. „Ich kann nicht weil…“, „so …
 
André Hefti analysiert bei Kinofilmen gerne die Kernaussagen und findet die positive Essenz darin. So geht er mittlerweile auf ganz andere Art und Weise an einen Kinoabend heran. Das klingt erstmal sehr anstrengend, ist es aber nicht. André gibt in dieser Folge seine Gedanken zum aktuellen Film Top Gun: Maverick mit auf den Weg, welchen er mit sein…
 
Ja, geteilte Führung ist ein weites Feld, ein spannendes Feld. Es ist immer wieder erfrischend zu erleben, wie es gelingt und auch immer wieder erstaunlich zu erleben, wie schwierig es sein kann, das umzusetzen. Heute sprechen wir darüber mit Judith Andresen. Sie ist Coach und Organisations-Entwicklerin und begleitet zusammen in ihrem Team seit fas…
 
Many of us carry around a belief that if we follow our soul’s purpose and do the work we’re meant to do in this world, we’ll have to suffer financially. We can be so bought into this idea that every idea we have about what else we could do is immediately discounted because we can’t see how we could “make a living from it.” In this episode, I share:…
 
Preach Jesus: Jesus & the Miracles of HopeJesus: Our HopeMark 1:40-42 Three Observations on Hope from Mark 1:40-42 1. HOPE IS WORTH PURSUING Questions to reflect on: What Problems has Jesus fixed for me in the past? What Problem have I brought to Jesus this week? What Posture am I brining my problem to Jesus in? James 4:6 teaches that God opposes t…
 
Ich sage DANKE! An alle Hörer/innen, alle Gäste, Unterstützer und Sparrings-Partner. (!) 99 Folgen – I can`t believe it! Es war eine wilde und spannende Reise durch viele Themen, von Innovationskultur über Aspekte der Fachkräftesicherung bis zur digitalen und nachhaltigen Transformation der Wirtschaft. Ich mache jetzt mal eine kurze Sommerpause bis…
 
Maximilian Kraft ist Inhaber und Geschäftsführer von Pates. Pates sind Spezialisten für Personalvermittlung in der Medizintechnik und der Pharmaindustrie. Mit unserem langjährigen Know-how in den Life Sciences, unserem internationalen Netzwerk und einer breit gefächerten Strategie bringen wir Unternehmen und die passenden Fach- und Führungskräfte z…
 
On this week’s episode of Most Innovative Companies podcast, Sonos CEO Patrick Spence talks with James Vincent about why companies should embrace innovation even when they don’t need to.โดย Fast Company
 
"Und jetzt zu Ihnen: Erklären Sie uns doch bitte ..." Vielleicht kennst Du Momente wie diesen - Du bist aufgefordert, spontan und ganz ohne Vorbereitung über etwas zu reden. Jetzt ist Improvisationstalent gefragt. Lässt sich das lernen? Lässt sich dem spontanen Redeauftritt eine wiederholbare Grundstruktur zugrunde legen? Und, wieviele Anhaltspunkt…
 
Sven aus der IT-Security erzählt Sven ist im Job dafür verantwortlich, unvorhersehbare Vorkommnisse vorzubeugen. Was abstrakt klingt, beschreibt Sven als tägliche Herausforderung. Eine Metapher beschreibt seinen Job in der IT-Security bei Porsche besonders gut: Er dient dem Unternehmen quasi als digitaler Feuerwehrmann. Erfahre, was Svens Position …
 
Loading …

คู่มืออ้างอิงด่วน

Google login Twitter login Classic login