Artwork

เนื้อหาจัดทำโดย Dr. Tana M. Session เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก Dr. Tana M. Session หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Player FM - แอป Podcast
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !

Increasing Black Representation in STEM & Leadership with DeWayne Allen

31:38
 
แบ่งปัน
 

Manage episode 446797682 series 2443072
เนื้อหาจัดทำโดย Dr. Tana M. Session เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก Dr. Tana M. Session หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal

Join me in this episode as I chat with DeWayne Allen, a Black executive working in the engineering and business space for over 25 years. We talk about how there are not a lot of people who look like us in STEM or at executive levels within organizations, which makes it harder to foster diverse talent. This is why mentorship, sponsorship, and having coaches is so important to help build that talent pipeline. As executives in this space, we want to show up for others, help them determine their purpose, and teach the importance of investing in ourselves. Please connect with DeWayne over on LinkedIn, reach out to him through his website, check out his podcast, and subscribe to his newsletter.

  continue reading

51 ตอน

Artwork
iconแบ่งปัน
 
Manage episode 446797682 series 2443072
เนื้อหาจัดทำโดย Dr. Tana M. Session เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก Dr. Tana M. Session หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal

Join me in this episode as I chat with DeWayne Allen, a Black executive working in the engineering and business space for over 25 years. We talk about how there are not a lot of people who look like us in STEM or at executive levels within organizations, which makes it harder to foster diverse talent. This is why mentorship, sponsorship, and having coaches is so important to help build that talent pipeline. As executives in this space, we want to show up for others, help them determine their purpose, and teach the importance of investing in ourselves. Please connect with DeWayne over on LinkedIn, reach out to him through his website, check out his podcast, and subscribe to his newsletter.

  continue reading

51 ตอน

ทุกตอน

×
 
Loading …

ขอต้อนรับสู่ Player FM!

Player FM กำลังหาเว็บ

 

คู่มืออ้างอิงด่วน

ฟังรายการนี้ในขณะที่คุณสำรวจ
เล่น