Mała Wielka Firma to podcast o marketingu dla soloprzedsiębiorców – właścicieli jednoosobowych biznesów oferujących produkty i usługi oparte na wiedzy. Słuchacze MWF to najczęściej specjaliści z branży kreatywnej, edukacyjnej, marketingowej, IT, zdrowotnej itp. Nowe odcinki ukazują się co drugi poniedziałek. Dowiesz się z nich, jak zdobywać nowych klientów, budować wizerunek eksperta, zwiększać swoją produktywność oraz radzić sobie z wątpliwościami i problemami, które często towarzyszą osobo ...
…
continue reading
เนื้อหาจัดทำโดย Rajkow-Krzywicki + Kwiatkowski เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก Rajkow-Krzywicki + Kwiatkowski หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Player FM - แอป Podcast
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !
Kobiety są jak torebki herbaty, czyli Elżbieta Niezgódka i Woman Labour Matters
M4A•หน้าโฮมของตอน
Manage episode 269761102 series 2395046
เนื้อหาจัดทำโดย Rajkow-Krzywicki + Kwiatkowski เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก Rajkow-Krzywicki + Kwiatkowski หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Gościem dzisiejszego podcastu jest Elżbieta Niezgódka - adwokatka dla kobiet, inicjatorka projektu „Women Labour Matters”.
Czym zajmuje się Ela?
Ela chroni kobiety nie tylko przed niesprawiedliwym zwolnieniem, ale również pomaga w trudnych rozmowach z pracodawcą oraz doradza kobietom oskarżonym o nieuczciwe praktyki w firmie. Zajmuje się edukacją społeczeństwa z zakresu prawa pracy, dzięki czemu poszerza świadomość zarówno pracowników, jak i pracodawców.
Tematy z odcinka PP#069:
- Z jakich powodów Ela zdecydowała się wspierać kobiety w zakresie prawa pracy? - Jaką drogę warto wybrać by skonfrontować się z pracodawcą – czy sąd jest koniecznym rozwiązaniem?
- Dlaczego poszerzanie świadomości zarówno pracowników, jak i pracodawców w zakresie prawa pracy jest tak istotne?
- Z jakich powodów i w jaki sposób powstał projekt „Woman Labour Matters”?
- W jaki sposób schematy kulturowe zakorzenione w naszym społeczeństwie wpływają na postrzeganie kobiet?
- Które sytuacje dotyczące prawa pracy wymagają największej edukacji społeczeństwa?
- W jaki sposób charakteryzujemy mobbing i jak możemy mu przeciwdziałać?
- Jakie problemy najczęściej napotykamy w kwestii urlopów macierzyńskich?
- Pracująca mama vs. pracujący tata – w jaki sposób pracodawcy postrzegają pracujących rodziców?
- W jaki sposób pandemia COVID-19 wpłynęła na elastyczność pracodawców do wykonywania pracy zdalnej?
- Jakie zachowania pracodawców wskazują na to, że możemy zostać zwolnieni?
- Jakie są dalsze plany zawodowe Eli - jakich projektów możemy się spodziewać w najbliższej przyszłości?
- W jaki sposób możemy pomóc Eli w działaniach, które poszerzają świadomość społeczeństwa?
Zapraszamy na najbliższe webinarium Eli dedykowane przyszłym mamom - „Poznam moje prawa w ciąży”, które odbędzie się już 19 sierpnia!
188 ตอน
M4A•หน้าโฮมของตอน
Manage episode 269761102 series 2395046
เนื้อหาจัดทำโดย Rajkow-Krzywicki + Kwiatkowski เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก Rajkow-Krzywicki + Kwiatkowski หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Gościem dzisiejszego podcastu jest Elżbieta Niezgódka - adwokatka dla kobiet, inicjatorka projektu „Women Labour Matters”.
Czym zajmuje się Ela?
Ela chroni kobiety nie tylko przed niesprawiedliwym zwolnieniem, ale również pomaga w trudnych rozmowach z pracodawcą oraz doradza kobietom oskarżonym o nieuczciwe praktyki w firmie. Zajmuje się edukacją społeczeństwa z zakresu prawa pracy, dzięki czemu poszerza świadomość zarówno pracowników, jak i pracodawców.
Tematy z odcinka PP#069:
- Z jakich powodów Ela zdecydowała się wspierać kobiety w zakresie prawa pracy? - Jaką drogę warto wybrać by skonfrontować się z pracodawcą – czy sąd jest koniecznym rozwiązaniem?
- Dlaczego poszerzanie świadomości zarówno pracowników, jak i pracodawców w zakresie prawa pracy jest tak istotne?
- Z jakich powodów i w jaki sposób powstał projekt „Woman Labour Matters”?
- W jaki sposób schematy kulturowe zakorzenione w naszym społeczeństwie wpływają na postrzeganie kobiet?
- Które sytuacje dotyczące prawa pracy wymagają największej edukacji społeczeństwa?
- W jaki sposób charakteryzujemy mobbing i jak możemy mu przeciwdziałać?
- Jakie problemy najczęściej napotykamy w kwestii urlopów macierzyńskich?
- Pracująca mama vs. pracujący tata – w jaki sposób pracodawcy postrzegają pracujących rodziców?
- W jaki sposób pandemia COVID-19 wpłynęła na elastyczność pracodawców do wykonywania pracy zdalnej?
- Jakie zachowania pracodawców wskazują na to, że możemy zostać zwolnieni?
- Jakie są dalsze plany zawodowe Eli - jakich projektów możemy się spodziewać w najbliższej przyszłości?
- W jaki sposób możemy pomóc Eli w działaniach, które poszerzają świadomość społeczeństwa?
Zapraszamy na najbliższe webinarium Eli dedykowane przyszłym mamom - „Poznam moje prawa w ciąży”, które odbędzie się już 19 sierpnia!
188 ตอน
ทุกตอน
×ขอต้อนรับสู่ Player FM!
Player FM กำลังหาเว็บ