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[Rediffusion] Saison 6 #3 - Thomas Chardin - "L’altérité comme réponse aux enjeux du 21ème siècle" 

24:10
 
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Tribun engagé,

Il a de l’ambition pour la fonction qu’il défend,

Il dirige l’un des acteurs incontournables du monde des Ressources Humaines,

Il partageais hier avec nous aujourd'hui les citations qui l’inspirent,

Il nous parle aujourd'hui d’altérité,

Je suis ravie d'accueillir aujourd'hui sur le podcast Thomas Chardin, dirigeant, fondateur de Parlons RH.

L'altérité vient parfaitement compléter notre voyage exploratoire du Leadership.

Après avoir défini le leadership et parlé de l'importance de l'optimisme du leader avec Gérald Karsenti,

Après avoir échanger sur l'importance et la complexité de l'authenticité avec Catherine Testa,

Thomas partage avec nous son regard sur l'altérité et nous explique en quoi elle est essentielle, tout particulièrement aujourd'hui.

L'altérité c’est donner une place à l’autre tout en restant à la sienne, c'est la reconnaissance dans l’autre à ce qui nous distingue et ce qui nous rassemble.

Je laisse donc la place à Thomas.

Bonne écoute !

Et pour accéder à des contenus exclusifs, inscrivez-vous à la newsletter "Devenez le leader que vous voulez être" : https://lentreprisededemain.fr/la-newsletter/

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Il nous parle aujourd'hui d’altérité,

Je suis ravie d'accueillir aujourd'hui sur le podcast Thomas Chardin, dirigeant, fondateur de Parlons RH.

L'altérité vient parfaitement compléter notre voyage exploratoire du Leadership.

Après avoir défini le leadership et parlé de l'importance de l'optimisme du leader avec Gérald Karsenti,

Après avoir échanger sur l'importance et la complexité de l'authenticité avec Catherine Testa,

Thomas partage avec nous son regard sur l'altérité et nous explique en quoi elle est essentielle, tout particulièrement aujourd'hui.

L'altérité c’est donner une place à l’autre tout en restant à la sienne, c'est la reconnaissance dans l’autre à ce qui nous distingue et ce qui nous rassemble.

Je laisse donc la place à Thomas.

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