On The Bike Shed, hosts Joël Quenneville and Stephanie Minn discuss development experiences and challenges at thoughtbot with Ruby, Rails, JavaScript, and whatever else is drawing their attention, admiration, or ire this week.
…
continue reading
เนื้อหาจัดทำโดย David Guttman เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก David Guttman หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Player FM - แอป Podcast
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !
Aaron Crow - VP of Engineering at SPIDR Tech
Manage episode 287012253 series 2891893
เนื้อหาจัดทำโดย David Guttman เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก David Guttman หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Talking Points:
- Leadership Values
- Illusions of Correctness
- Common Beginner Mistakes
- Valuable Technical Skills
- Learnable, “Innate” Skills
- Being Relentlessly Collaborative
- Value of Failure
Quotable Quotes:
- “If I changed my attitude about things, I could actually contribute as a leader.” - AC
- “At the beginning of our careers, for all of us, there is so much that we don’t know.” - AC
- “Confidence without the experience to back it up is arrogance.” -AC
- “[Be careful and try to be aware] if you are hyperfocused on one topic.” -AC
- “There is always the chance that you’ll push someone too fast and cause them to burnout.” -AC
- “You want the business folk to own and define the “why” and then give that to the Tech Lead.” -AC
- “We can agree that we like to see people that are constantly challenging themselves.” - AC
- “When something goes wrong, are we taking ownership of it?” -AC
- “Improvement comes from learning and learning comes from feedback loops.” - DG
Notes:
Aaron’s LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/aaroncrow
Junior to Senior Community
community.juniortosenior.io
68 ตอน
Manage episode 287012253 series 2891893
เนื้อหาจัดทำโดย David Guttman เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก David Guttman หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Talking Points:
- Leadership Values
- Illusions of Correctness
- Common Beginner Mistakes
- Valuable Technical Skills
- Learnable, “Innate” Skills
- Being Relentlessly Collaborative
- Value of Failure
Quotable Quotes:
- “If I changed my attitude about things, I could actually contribute as a leader.” - AC
- “At the beginning of our careers, for all of us, there is so much that we don’t know.” - AC
- “Confidence without the experience to back it up is arrogance.” -AC
- “[Be careful and try to be aware] if you are hyperfocused on one topic.” -AC
- “There is always the chance that you’ll push someone too fast and cause them to burnout.” -AC
- “You want the business folk to own and define the “why” and then give that to the Tech Lead.” -AC
- “We can agree that we like to see people that are constantly challenging themselves.” - AC
- “When something goes wrong, are we taking ownership of it?” -AC
- “Improvement comes from learning and learning comes from feedback loops.” - DG
Notes:
Aaron’s LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/aaroncrow
Junior to Senior Community
community.juniortosenior.io
68 ตอน
ทุกตอน
×ขอต้อนรับสู่ Player FM!
Player FM กำลังหาเว็บ