Chris Nowinski is a former football player at Harvard University and professional wrestler with WWE, World Wrestling Entertainment. After enduring a career-ending head injury, Chris has dedicated his professional life to serving patients and families affected by brain trauma, particularly Chronic traumatic encephalopathy, or CTE, a progressive neurodegenerative disease that develops after repeated head injuries. Jay and Chris discuss the state of head injuries in American athletics, the difference between advocating for head safety at youth and professional levels, Chris’ newest research, and much more. Episode Chapters (00:00) Intro (00:50) changes in the culture around concussions in the past two decades (02:39) padded helmet technology (03:55) concussion reporting in the NFL (10:35) Chris’ career path and concussion history (14:52) connecting with activists who haven’t themselves suffered a traumatic brain injury (17:42) SHAAKE - a new sign to identify concussions (20:53) Unions can help players advocate for safety policies (23:10) final thoughts and goodbye For video episodes, watch on www.youtube.com/@therudermanfamilyfoundation Stay in touch: X: @JayRuderman | @RudermanFdn LinkedIn: Jay Ruderman | Ruderman Family Foundation Instagram: All About Change Podcast | Ruderman Family Foundation To learn more about the podcast, visit https://allaboutchangepodcast.com/…
Player FM - Internet Radio Done Right
Checked 1y ago
เพิ่มแล้วเมื่อ threeปีที่ผ่านมา
เนื้อหาจัดทำโดย HR หน้าบ้าน เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก HR หน้าบ้าน หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Player FM - แอป Podcast
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !
พอดคาสต์ที่ควรค่าแก่การฟัง
สปอนเซอร์
EP 9 : Salary Structure - โกง เอ้ย โครงสร้างค่าจ้าง
Manage episode 327520934 series 3211361
เนื้อหาจัดทำโดย HR หน้าบ้าน เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก HR หน้าบ้าน หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
รู้เท่าทันการบริหารค่าจ้าง เพื่อทำความเข้าใจว่าปกติเค้าเอาเงินตรงไหนมาขึ้น หรือเค้าบริหารกันยังไง
…
continue reading
17 ตอน
Manage episode 327520934 series 3211361
เนื้อหาจัดทำโดย HR หน้าบ้าน เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก HR หน้าบ้าน หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
รู้เท่าทันการบริหารค่าจ้าง เพื่อทำความเข้าใจว่าปกติเค้าเอาเงินตรงไหนมาขึ้น หรือเค้าบริหารกันยังไง
…
continue reading
17 ตอน
ทุกตอน
×H
HR หน้าบ้าน

1 EP 17 : Work From Home ในสถานการณ์ฉุกเฉินรับมือ Covid-19 1:05:36
1:05:36
ลิสต์เล่นในภายหลัง
ลิสต์เล่นในภายหลัง
ลิสต์
ถูกใจ
ที่ถูกใจแล้ว1:05:36
องค์กร และผู้นำองค์กร ควรรับมืออย่างไร พบกับแขกรับเชิญขาประจำ คุณประธาน
หลังจากได้ทำการทดลองควักเงินจ่ายไปเกือบ ๆ 1 เดือน เรามาลองดูกันซิว่า คุ้มไหม?
ตลอดปี 2019 ที่ผ่านมา มีหลายเรื่องที่ชาว HR แลพชาววัยทำงานเราผ่านอะไรร่วมกันมาเยอะ ว่าแต่ มันมีอะไ่รกันบ้างนะ? มาร่วมฟังกันเถอะ!
ก่อนเข้าทำงานบางทีก็สงสัยนะว่า เอ๊ะ บริษัทนี้เค้าเบิกค่าใช้จ่ายกันยังไง หรือว่าปกติเค้าใช้คอมยี่ห้ออะไรกัน? ว่าแต่เค้าจะบอกเรามั้ยนะ?
Credit: wisarut@him.co.th at Human Intellectual Management
ก่อนที่เราจะเฟ้นหา “ทาเล้นท์” ในองค์กรของเรา อะไรบ้างที่เราควรจะต้องหันกลับมาดูก่อนนะ?
สำหรับน้องๆ และเพื่อน ที่กำลังอยู่ในช่วงทดลองงาน มีอะไรไหมที่เราต้องเฝ้าระวัง?
ขอเชิญรับฟังบทสนทนาฮาเฮ เอ๊ะ เราขึ้นค่าจ้างจากอะไร ขึ้นยังไง ผู้จัดการเวลาเค้าจะขึ้นค่าจ้างเค้าพิจารณาอะไรยังไงกันนะ
รู้เท่าทันการบริหารค่าจ้าง เพื่อทำความเข้าใจว่าปกติเค้าเอาเงินตรงไหนมาขึ้น หรือเค้าบริหารกันยังไง
ช่วงตอบปัญหาจากทางบ้าน “ทำไม HR แจ้งผลสัมภาษณ์งานช้าจัง?” เออ ทำไมกันนะ?
ในชีวิตคนวัยทำงานทุกคน หรือคนจนใหม่ที่กำลังมองหางาน คงหลีกเลี่ยงการสัมภาษณ์งานไม่ได้ ลองมารับฟังประสบการณ์ในห้องสัมภาษณ์งานกันบ้างครับ ^^
ลองมาถกกันเรื่องประเด็นเราสามารถทำงานจากที่บ้านได้ไหม? มันจะดีจริงไหม? มันเลวร้ายขนาดนั้นเลยเหรอ?
เคยไหม จู่ๆ ตืนมาเรี่ยวแรงไม่มี ไม่อยากทำงาน ทั้งๆ ที่เดือนที่แล้วยังดีๆ อยู่เลย
ทำความเข้าใจ Design Thinking สำหรับ HR ง่ายๆ แค่ 30 นาที
จริงหรือไม่ที่การใส่แถบพลัง หรือค่าพลังในใบสมัครงานของคุณช่วยให้ได้งานเพิ่มขึ้น!?
ขอต้อนรับสู่ Player FM!
Player FM กำลังหาเว็บ