Artwork

เนื้อหาจัดทำโดย Felipe Flores เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดเตรียมโดย Felipe Flores หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์โดยตรง หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่อธิบายไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Player FM - แอป Podcast
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !

#157 Part 2 - Building a Holistic Data Governance Strategy at RMIT, with Nonna Milmeister, Chief Data and Analytics Officer at RMIT University

33:43
 
แบ่งปัน
 

Manage episode 294459230 series 2310475
เนื้อหาจัดทำโดย Felipe Flores เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดเตรียมโดย Felipe Flores หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์โดยตรง หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่อธิบายไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal

In Part two of this episode, Nonna talks about the role culture plays in a data-driven organization and the importance of role accountability and the support of leadership.

One of the things that Nonna strongly subscribes to is the RMIT vision to support their students in every possible way including a new initiative called the Data Innovation Hub which gives students 12 months of real industry experience. Nonna says their key focus at RMIT is to make sure that their students are ready for life and work.

Also in this episode, we discuss why a widely known and explicit data strategy is vital to every organisation. Nonna says that everything is about data, and it doesn't matter what your organization is or does, because, without data, it's not going to be successful.

In this episode we discuss:

  • How using interns can benefit your organization
  • Data Owners vs Data Trustees
  • Working with peers and data leaders across an organization
  • The use of data analytics during Covid-19
  • Do executives trust the metrics

Enjoy the show!

Read the full episode summary here: Ep 157

Thanks to our sponsor Talent Insights Group!

--- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/datafuturology/message
  continue reading

268 ตอน

Artwork
iconแบ่งปัน
 
Manage episode 294459230 series 2310475
เนื้อหาจัดทำโดย Felipe Flores เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดเตรียมโดย Felipe Flores หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์โดยตรง หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่อธิบายไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal

In Part two of this episode, Nonna talks about the role culture plays in a data-driven organization and the importance of role accountability and the support of leadership.

One of the things that Nonna strongly subscribes to is the RMIT vision to support their students in every possible way including a new initiative called the Data Innovation Hub which gives students 12 months of real industry experience. Nonna says their key focus at RMIT is to make sure that their students are ready for life and work.

Also in this episode, we discuss why a widely known and explicit data strategy is vital to every organisation. Nonna says that everything is about data, and it doesn't matter what your organization is or does, because, without data, it's not going to be successful.

In this episode we discuss:

  • How using interns can benefit your organization
  • Data Owners vs Data Trustees
  • Working with peers and data leaders across an organization
  • The use of data analytics during Covid-19
  • Do executives trust the metrics

Enjoy the show!

Read the full episode summary here: Ep 157

Thanks to our sponsor Talent Insights Group!

--- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/datafuturology/message
  continue reading

268 ตอน

모든 에피소드

×
 
Loading …

ขอต้อนรับสู่ Player FM!

Player FM กำลังหาเว็บ

 

คู่มืออ้างอิงด่วน