Artwork

เนื้อหาจัดทำโดย The Executive Director of the Cambridge MBA เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก The Executive Director of the Cambridge MBA หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Player FM - แอป Podcast
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !

It's Not All On HR - the future of work and other discussions

42:17
 
แบ่งปัน
 

Manage episode 376091091 series 1864133
เนื้อหาจัดทำโดย The Executive Director of the Cambridge MBA เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก The Executive Director of the Cambridge MBA หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
What does the future of work mean for the bread and butter HR issues of attracting, retaining and managing talent? The pandemic forced leaders and managers to figure this out for ourselves and as the dust settles, it is time to think whether HR and other parts of an organisation have to re-evaluate these processes. CJBS Alum Mathias Huber has extensive experience in people management, first in consulting projects with McKinsey and now with Viessman. Join us to hear his thoughts on what leaders, managers and HR departments need to do.
  continue reading

105 ตอน

Artwork
iconแบ่งปัน
 
Manage episode 376091091 series 1864133
เนื้อหาจัดทำโดย The Executive Director of the Cambridge MBA เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก The Executive Director of the Cambridge MBA หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
What does the future of work mean for the bread and butter HR issues of attracting, retaining and managing talent? The pandemic forced leaders and managers to figure this out for ourselves and as the dust settles, it is time to think whether HR and other parts of an organisation have to re-evaluate these processes. CJBS Alum Mathias Huber has extensive experience in people management, first in consulting projects with McKinsey and now with Viessman. Join us to hear his thoughts on what leaders, managers and HR departments need to do.
  continue reading

105 ตอน

ทุกตอน

×
 
Loading …

ขอต้อนรับสู่ Player FM!

Player FM กำลังหาเว็บ

 

คู่มืออ้างอิงด่วน