Mindset สาธารณะ
[search 0]
เพิ่มเติม
ดาวน์โหลดแอปเลย!
show episodes
 
Artwork

1
Marketing MasterClass

Magdalena Pawlowska

Unsubscribe
Unsubscribe
รายเดือน
 
Marketing Masterclass, to podkast dla przedsiębiorców, którzy chcą odnieść sukces i zbudować mocny biznes online, ale nie mają wielkich budżetów na promocję i finansują wszystko z własnych środków. Host, Magdalena Pawłowska, co tydzień udzieli konkretnej wskazówki lub przeprowadzi inspirujący wywiad, powie, co musisz robić, aby działać skutecznie w wirtualnym świecie. Wyjaśni marketing online tak prosto, że będziesz czuł, jakbyś wykiwał swoją konkurencję.
  continue reading
 
Artwork

1
O Krok Do Przodu. Liderzy zmian

Monika Chutnik

Unsubscribe
Unsubscribe
รายเดือน
 
O Krok Do Przodu – to podcast dla wszystkich, którzy zajmują się wprowadzaniem zmian. Niech wam się przyda w zespole, w firmie i we własnym życiu. Posłuchacie tutaj o tematach z obszarów: - Zarządzanie międzykulturowe - Zarządzanie wirtualnym zespołem - Rozwój liderów A jeszcze więcej ciekawych treści znajdziecie na portalu www.okrokdoprzodu.pl Serdecznie zapraszam! Monika Chutnik
  continue reading
 
Artwork

1
The Mind Is The Limit

Rafal Lenart & Marek Kmiotek

Unsubscribe
Unsubscribe
รายเดือน
 
Powstanie podcastu „The Mind Is The Limit” datuje się na 17 Czerwca 2019 roku. Jest to pierwszy polski podcast w Szkocji i 2 najczęściej słuchany z polskich podcastów w Wielkiej Brytanii. Skierowany do osób, które chcą zmienić coś w swoim życiu, szukają inspiracji i motywacji do działania. Podcast o tematyce rozwoju osobistego, biznesu oraz drodze do wolności finansowej. Autorzy Rafał Lenart oraz Marek Kmiotek zachęcają do słuchania i inspirowania się historiami Gości, których selektywnie wy ...
  continue reading
 
Artwork

1
Strefa Zarządzania Uniwersytetu SWPS

Uniwersytet SWPS

Unsubscribe
Unsubscribe
รายเดือน
 
Strefa Zarządzania Uniwersytetu SWPS to projekt popularyzujący wiedzę z zakresu zarządzania. W jego ramach eksperci przybliżają takie zagadnienia, jak: zarządzanie i przywództwo w czasach zmian, tworzenie innowacji w biznesie, budowa gospodarki relacyjnej zamiast transakcyjnej, tworzenie efektywnej komunikacji wewnętrznej. Założeniem projektu jest udostępnienie rzetelnej wiedzy wszystkim zainteresowanym tą tematyką – niezależnie od czasu i miejsca, w jakim się znajdują. Więcej informacji o p ...
  continue reading
 
Loading …
show series
 
1:38 - Hooki, które warto wykorzystywać w rolkach 3:24 - Konkretne branże z konkretnymi Hookami 17:28 - Różne rodzaje rolek, które warto znać 24:07 - Podsumowanie Witaj w nowym odcinku Marketing MasterClass®! Dzisiaj pokażę Ci, jak tworzyć rolki, które sprzedają. Znasz ten stan, kiedy ogrom czasu poświęciłaś/eś na przygotowanie rolki, a ona przeszł…
  continue reading
 
Mierzymy się nie tylko z tematem jak zarządzać zmianami, ale w ogóle jak z nimi wytrzymać. Jak to znieść, że tak bardzo dużo rzeczy zmienia się wokół nas? Jak to znieść, że nawet nie można raz iść porządnie na studia, a później całe życie pracować, tylko że trzeba się cały czas uczyć? I jak w sobie utrzymać zapał? Dobra wiadomość jest taka, że na s…
  continue reading
 
Szklane pułapki. Tak o naszych biurowcach mogliby powiedzieć ornitolodzy. Na szczęście dziś poznasz trzy sposoby, jak przeciwdziałać zderzeniom ptaków z szybami. Gościem odcinka jest Adam Zbyryt, biolog, ornitolog i popularyzator nauki. Wpis blogowy do tego odcinka znajdziesz na stronie: www.okrokdoprzodu.pl/073 Czego dowiesz się z tego odcinka: Ko…
  continue reading
 
Witaj w nowym odcinku Marketing Masterclass! Dzisiaj pokażę Ci, jak przygotować się na jeden z najbardziej dochodowych momentów w roku – jesień. Jeśli tworzysz kursy online, e-booki lub konsultacje i zastanawiasz się, jak zwiększyć swoją sprzedaż, sprawdź ten odcinek. Jako ekspertka, która sprzedaje produkty cyfrowe, pewnie wiesz, jak trudne bywa d…
  continue reading
 
Witaj w nowym odcinku podcastu Marketing Masterclass, w którym zagłębiamy się w tajniki tworzenia produktów cyfrowych! To drugi odcinek z serii poświęconej budowaniu biznesu online po wakacyjnej przerwie, a tym razem zajmiemy się kluczowym tematem – jak stworzyć swój pierwszy produkt cyfrowy. Jeżeli myślisz o wejściu na rynek z własnym produktem, a…
  continue reading
 
Oto pierwszy odcinek serii o tym, jak skutecznie odpalić swój biznes po wakacjach! Oto co zaplanowałam w kolejnych odcinkach: Jak wydać pierwszy produkt cyfrowy - Krok po kroku, jak stworzyć i wprowadzić na rynek swój pierwszy produkt, aby maksymalizować zyski... 2. Jak zwiększyć sprzedaż jesienią - Skuteczne strategie i techniki marketingowe, któr…
  continue reading
 
Stoimy przed wielką zmianą, którą niesie nam nowe pokolenie. Coraz bardziej świadome tego, jak ważny jest dobrostan psychologiczny i zdrowie psychiczne w miejscu pracy. Na szczęście wraz z tą świadomością pojawiają się też technologie. Dzisiaj o jednej z takich fascynujących rozwiązań będziemy rozmawiać z Piotrkiem Stajurą. Wpis blogowy do tego odc…
  continue reading
 
Oto czwarty, kulminacyjny odcinek serii o tym, jak zarobiłam z kursów online na Dom w Hiszpanii. Jeżeli umknęły Ci poprzednie odcinki z serii, oto one: Jak wybrać niszę i jaki produkt cyfrowy stworzyć Budowanie społeczności w social media i listy mailingowej W jaki sposób nastroić mindset na zarabianie dużych pieniędzy Kiedy chcesz dużo zarabiać i …
  continue reading
 
Coraz częściej i coraz więcej mówi się o ESG. Wydaje się, że jest to temat przeszywający niektóre organizacje dreszczem. Z drugiej strony pojawia się też pytanie: co to w ogóle jest to ESG?Będziemy mieli okazję wyjaśnić sobie tę tajemnicę, a nawet zobaczyć, co w ESG jest ciekawego i wartościowego. Moją gościnią w tej rozmowie jest Alicja Zalewska-C…
  continue reading
 
Twoja głowa jest pełna przekonań, które decydują o tym, jak żyjesz i ile zarabiasz. Wiele z nich jest nieświadoma, ale pracując nad sobą, możesz zmienić te myśli i swoje rezultaty! W trzecim z czterech odcinków poświęconych zarabianiu na realizację wielkich marzeń mówię o MINDSECIE, czyli nastawieniu związanych z pieniędzmi i zarabianiem ich. Z teg…
  continue reading
 
Czy dopada Was czasami poczucie przytłoczenia całą tą ilością rozmaitych opcji dostępnych wśród apek na smartfony? Ja przyznaję się, że takie uczucie miewam regularnie. Postanowiłam sprawdzić, które apki naprawdę są praktyczne, których apek rzeczywiście używają ludzie. Skierowałam się do osób otaczających mnie najbliżej, czyli zespołu ETTA. Dzisiaj…
  continue reading
 
Zbudowanie społeczności potencjalnych klientek i klientów, to silny fundament., aby odnieść sukces w sprzedaży. Docieranie do grupy docelowej w internecie jest z roku na rok coraz droższe. Dlatego poza płaceniem za reklamy warto też zaangażować się w organiczne działania, bo one cały czas dają świetne rezultaty. W tym odcinku podcastu i videocastu …
  continue reading
 
Marketing Masterclass® oficjalnie powraca! A powrót zaczyna się od serii 4 odcinków, gdzie wyjaśniam, w jaki sposób przed 40-tką zarobiłam z kursów online na wymarzony dom w Hiszpanii! W pierwszym odcinku skupimy się na fundamencie sukcesu w biznesie online, czyli WYBORZE NISZY i produktu cyfrowego na start. Czego dowiesz się z odcinka? • Dlaczego …
  continue reading
 
Po latach promowania bezwzględnej strategii zarządzania zespołem, opartej na instrumentalnym traktowaniu pracownika, przyszedł czas na zmianę. Przedsiębiorcy wiedzą już, że dobrostan zatrudnionych ludzi, to układ win-win, czyli źródło obustronnej korzyści. Pracownicy w dobrej kondycji psycho-fizycznej, którzy komfortowo czują się w miejscu pracy, s…
  continue reading
 
W jaki sposób zbudować i, co ważniejsze, utrzymać zaangażowanie zespołu w obliczu ciągłych zmian? Młodzi liderzy nie mają dziś łatwego zadania. Świat pędzi, a okoliczności społeczne i rynkowe stają się coraz mniej przewidywalne. Dawne podręcznikowe zasady zarządzania ludźmi nie przystają do naszej rzeczywistości. Wystarczy wspomnieć, że w pierwszyc…
  continue reading
 
Zetki, inaczej – pokolenie Z, to najmłodszy narybek na rynku pracy. Wychowani w erze cyfrowej, traktują smartfon jak przedłużenie ręki, a szybki dostęp do informacji – jak przysłowiową wodę w kranie. W odróżnieniu od pokoleniowych poprzedników, oprócz ścieżek awansu i wysokości wynagrodzenia, interesuje ich także równowaga między życiem zawodowym a…
  continue reading
 
Współpraca między światem akademickim a biznesem jest kluczowa szczególnie dziś, gdy galopujący rozwój domaga się równowagi na poziomie gospodarczym, społecznym czy kulturowym. Inaczej mówiąc – wymaga troski o to, by mądrze i skutecznie wpływać na kształt współczesnego świata. Właśnie ten cel połączył w działaniach: PwC – globalną organizację dorad…
  continue reading
 
Zarządzanie zmianą jako proces to dla jednych niezbędny element rozwoju organizacji, a dla innych - wyzwanie pełne niepewności. Tymczasem, jak pokazują obserwacje rynkowe, coraz więcej firm na świecie uznaje elastyczność i adaptację do zmian za klucz do sukcesu. Nie jest tajemnicą, że zarządzanie zmianą często wiąże się z koniecznością balansowania…
  continue reading
 
Dziś chcę Wam opowiedzieć o czymś, co nie jest wcale nowe, ale nie jest bardzo dobrze znane. A myślę, że jest bardzo potrzebne w organizacjach, które pracują międzynarodowo i w których kompetencja międzykulturowa jest realnym tematem. Chcę wam opowiedzieć o modelu, na którym ja sama opieram się w mojej pracy z grupami i który pomoże wam zrozumieć z…
  continue reading
 
Bez języków obcych trudno robić międzynarodowy biznes. Trudno liczyć na to, że cały świat zacznie mówić po polsku. Zatem pojawia się temat języków obcych. Z racji obszaru, którym się zajmuję, czyli międzynarodowej i międzykulturowej komunikacji, znam dużo osób, które mówią w wielu językach obcych. Ale przyznam, że takich osób, które mówią w dziesię…
  continue reading
 
Coraz częściej rozmawiamy o neuroróżnorodności, a w tym pojawiają się też tematy takie jak autyzm, spektrum autyzmu, czasami zespół Aspergera. Co to jest? Z czym to się je? Co to oznacza w moim teamie? Dzisiaj wszystkie te tematy będę mogła poruszyć z moją gościnią Aleksandrą Ulką. Mam nadzieję, że ten odcinek będzie dla Was równie ciekawy, co przy…
  continue reading
 
Bardzo mnie interesuje pokolenie, o którym mówi się "Zetki", pokolenie Zet. Muszę przyznać, że nie mam dużo kontaktu z osobami z tego pokolenia. Dlatego zaprosiłam dzisiaj specjalną gościnię, która na co dzień bardzo dużo pracuje z Zetkami. Nazywa się Marta Leszczyńska. Wpis blogowy do tego odcinka znajdziesz na stronie: www.okrokdoprzodu.pl/066 Cz…
  continue reading
 
W naszych rozmowach o różnorodności i inkluzywności sporo jest mowy o tym, że warto o tym rozmawiać. Warto być inkluzywnym, warto dbać o różnorodność w naszym zespole, w naszej organizacji, w miejscu pracy. Nawet w naszym życiu codziennym. Oczywiście trudno to kwestionować. Myślę, że to są wszystko bardzo słuszne kierunki, ale czasami brakuje nam w…
  continue reading
 
Jak ludzie odnajdują się w tej nowej rzeczywistości? To pytanie zadała sobie moja rozmówczyni w momencie, gdy nastała pandemia. Rozwiązania, które wypracowała w czasie przymusowego home office, stosuje z powodzeniem także teraz w trybie pracy hybrydowej. I udaje się jej być w kontakcie ze wszystkimi ludźmi w swoim 80-osobowym dziale. Jakie pytania …
  continue reading
 
„Motywacja” to słowo klucz każdego procesu nauczania bez względu na jego poziom. Efektywna nauka jest przecież celem wszystkich nauczycieli, począwszy od tych z podstawówki, a skończywszy na wykładowcach akademickich. Ale w tym obszarze bez otwartości na innowacje i zmiany ani rusz.dr Kinga Kurowska-Wilczyńska – menedżerka i ekspertka ds. zarządzan…
  continue reading
 
Coraz więcej dowiadujemy się o różnorodności i poznajemy coraz więcej jej rozmaitych aspektów. Pojawia się słowo neuroróżnorodność. Najczęściej ta neuroróżnorodność kojarzona jest ze spektrum autyzmu, a tymczasem obejmuje zdecydowanie więcej. Miałam możliwość porozmawiać z Agnieszką Halikowską o jednym z ciekawych obszarów neuroróżnorodności - o AD…
  continue reading
 
Kiedy mówimy o zarządzaniu różnorodnością i o różnorodności w miejscu pracy, często przyglądamy się poszczególnym aspektom czy wymiarom tej różnorodności. Ważny jest tu obszar dotyczący osób z niepełnosprawnością. I o nim porozmawiają Monika Chutnik i Aleksandra Wysocka. Artykuł blogowy do odcinka znajdziesz na portalu: www.okrokdoprzodu.pl/062 Cze…
  continue reading
 
Praca na etacie to dla jednych synonim bezpieczeństwa, a dla innych – męczące ograniczenie swobody. Tymczasem jak pokazują statystyki, Polska od lat pozostaje w czołówce krajów europejskich o najwyższej liczbie zatrudnionych na innej podstawie niż umowa o pracę. Nie jest tajemnicą, że forma zatrudnienia jest często narzucana przez pracodawcę i stan…
  continue reading
 
Model produkcji partnerskiej pojawia się coraz częściej przy okazji dyskusji na temat wytwarzania dóbr cyfrowych oraz ich dostępności. Zakłada on dobrowolny i nieodpłatny udział internautów w procesie produkcji. Aby jednak tak się stało, konieczne jest spełnienie pewnych warunków: po pierwsze – proces wytwarzania powinien być podzielony na moduły, …
  continue reading
 
„Kto nie idzie do przodu, ten się cofa” – mówi stare powiedzenie i jest w nim sporo prawdy zwłaszcza w czasach galopującego postępu technologicznego. Dlatego transformacja cyfrowa stała się dla wielu firm koniecznością i kluczowym elementem strategii rozwoju. Odpowiednio dobrane technologie w połączeniu z właściwymi ludźmi i procesami, pozwalają sk…
  continue reading
 
Czy rozwój to szkolenia? Czy organizacje rozwijają się, planując doskonałe procesy szkoleniowe? Czy procesy szkoleniowe, a procesy rozwoju to jest to samo? Gościem tego odcinka podcastu jest osoba, której możemy zadać wszystkie te pytania. Jest nią Filip Wolfart. Artykuł blogowy do odcinka znajdziecie na portalu: www.okrokdoprzodu.pl/061 Czego dowi…
  continue reading
 
Jest profesjonalistką zorientowaną na osiąganie celów. Sprawdziła się na niezależnych stanowiskach w różnych obszarach zarządzania projektami oraz finansami. Swoją aktywność zawodową rozwijała w Europie, Meksyku i Malawi. Project managerka Justyna Rodriguez-Belza, podczas spotkania z dr Agnieszką Golińską, opowiedziała m.in. o pracy i życiu ekspató…
  continue reading
 
Interesuje się wpływem nowych technologii, transportu oraz przemysłu na społeczeństwa. Wierzy w zrównoważoną przyszłość. Zgłębia możliwości wynikające z połączenia pasji i biznesu. Michał Zieliński – Business Owner działów Sport i Motoryzacja w WP, student drugiego stopnia kierunku Zarządzanie i przywództwo na Uniwersytecie SWPS był gościem dr Agni…
  continue reading
 
Coraz częściej słyszymy o neuroróżnorodności albo neuroatypowości. Coraz częściej mówi się o niej w naszych zespołach i organizacjach. Z tym tematem zmierzyłyśmy się we wspólnej rozmowie z Kasią Romanowicz, trenerką i psychoterapeutką. Notatki do odcinka znajdziecie na portalu: www.okrokdoprzodu.pl/060 Czego dowiecie się z tego odcinka? Czym jest i…
  continue reading
 
Żeby well-being w organizacji zaistniał to musi być wybudowany na mocnych fundamentach. Rozmawiam o tym z Izą Krzemińską, która na wellbeingu w IT zna się świetnie. Notatki do odcinka znajdziecie na portalu: www.okrokdoprzodu.pl/059 Czego dowiecie się z tego odcinka? Czym jest wellbeing Jakie elementy składają się na wellbeing Czemu wellbeing jest …
  continue reading
 
W jaki sposób ułatwić szukanie pracy osobom bezrobotnym 50+? Jak zachęcić je do aktywności zawodowej? Czy atrakcyjna graficznie i merytorycznie gra planszowa może wspomóc w tej kwestii zarówno doradców zawodowych jak i samych poszukujących? Czym są „karty inspiracji” i „kamienie doświadczenia”?Odpowiedź na te i wiele innych pytań, padła podczas kon…
  continue reading
 
Trafiłam na kurs prowokatywności w coachingu, terapii i działaniach rozwojowych do Joanny Czarneckiej i Norberta Grzybka. Kurs, który wybrałam z czystej ciekawości, ale chyba też z potrzeby, żeby zobaczyć coś innego, nowego. Ta moja potrzeba została w pełni zaspokojona. I dzisiaj rozmawiam z jedną z osób prowadzących kurs, z Norbertem Grzybkiem. No…
  continue reading
 
Spotykam wiele osób, które pragną pracować w firmach o nordyckiej kulturze organizacyjnej. Kraje nordyckie są znane ze swojego szczególnego podejścia do pracownika i do pracy. Podejścia, które jest zorientowane i na indywidualne potrzeby, i na potrzeby biznesu. Jest pytanie, na ile dużo wiemy o kulturach nordyckich. Dziś mamy możliwość dowiedzieć s…
  continue reading
 
Czemu służą innowacje społeczne? Czym jest współbycie, współpraca i współuczenie się w tym kontekście? I czy trzeba być ekspertem w danej dziedzinie, by dołączyć do obszaru wybranej innowacji?– Budowanie kolektywu to kluczowy element innowacji społecznych. Dołączenie do danej społeczności jest nie tylko sposobem na zdobycie innej perspektywy, stwor…
  continue reading
 
Coraz więcej kobiet decyduje się wkroczyć do świata zawodowego tradycyjnie uznawanego za męski i odwrotnie – przybywa mężczyzn, którzy wybierają zawody uznawane dotąd za kobiece. Zmiany społeczne, następujące wraz z rozwojem cywilizacyjnym, zmierzają ku stopniowemu zrównaniu szans zawodowych obu płci, choć jeszcze daleka droga do momentu, gdy rynek…
  continue reading
 
Jedną z przyczyn, dla których mocno interesujemy się różnorodnością jest obietnica wysokich wyników i niezwykłej innowacyjności. Ale co zrobić, żeby z tej bazy jaką daje różnorodność, rzeczywiście uzyskać innowacyjność? Dzisiaj rozmawiam o tym z Anią Zelno, trendsetterką w obszarze różnorodności i inkluzywności, strateżką Diversity & Innovation, tr…
  continue reading
 
Rola przedsiębiorców jest dziś kluczowa, to od ich postawy, od tego czy wezmą na siebie odpowiedzialność za kreowanie rzeczywistości, zależy przyszłość świata. Nie politycy, nie aktywiści, nawet nie naukowcy, ale właśnie przedstawiciele biznesu, małego i dużego, powinni jako pierwsi podjąć wyzwanie, przed którym stoimy wszyscy – przekonywał prof. d…
  continue reading
 
Dobra lub kiepska marka najczęściej kojarzy nam się z towarami lub usługami, rzadziej – z ludźmi. To błąd, bo silna marka osobista ma ogromne znaczenie w dzisiejszych realiach zawodowych – może ułatwić znalezienie dobrej pracy, dać przewagę w negocjacjach z klientami, wyróżnić eksperta z określonej dziedziny, ale także wzmocnić efektywność w wielu …
  continue reading
 
Z Dawidem Wacławskim rozmawiamy nie tylko o menadżerach ogólnie, ale o menadżerach w IT. Możemy się zastanowić, czy IT to jest specjalny sektor, czy nie. Ale na pewno zgodzicie się, że IT wniosło do zarządzania wiele nowego. Dawid opowie nam dzisiaj o tym, jakie eksperymenty przeprowadzała jedna z największych i najbardziej znanych firm IT na świec…
  continue reading
 
Z jednej strony boomerzy, z drugiej – przedstawiciele pokoleń: X,Y,Z. Często siedzą biurko w biurko, mają wspólne zadania i cele, ale kompletnie odmienne doświadczenia, podejście do pracy czy metody działania. Różne pokolenia aktywne na dzisiejszym rynku pracy to duże wyzwanie, ale i spory potencjał dla pracodawcy. Ważne, by potrafił go wykorzystać…
  continue reading
 
„Musisz nad tym popracować, to nie jest twoja mocna strona” – wielu z nas pewnie słyszało podobne słowa w szkole, czując od razu wszechogarniający wstyd. Tymczasem w świetle dzisiejszej wiedzy, wstydzić powinien się raczej dydaktyk, który stosował taką formą motywacji.Dlaczego warto skupiać się na mocnych stronach, zamiast „podciągać się” w słabośc…
  continue reading
 
Pamięć historyczna – szczególny rodzaj pamięci kulturowej – wydaje się ważna zwłaszcza dziś, w czasach, gdy obszar ten bywa wykorzystywany przez różne siły polityczne. Adam Szpaderski – dr hab., prof. Uniwersytetu SWPS, od lat zajmuje się naukowo strategią zarządzania miejscami pamięci i instytucjami kultury. Rozwija obszary: międzynarodowego zarzą…
  continue reading
 
W tym odcinku rozmawiamy o tym, dlaczego Żywa Biblioteka jest rewelacyjnym i rewolucyjnym formatem na spotkanie z różnorodnością i inkluzywnością, co to jest i jak działa Żywa Biblioteka, czy i jak można sobie taką żywą bibliotekę w firmie zorganizować. Rozmawiam z najbardziej właściwą osobą w Polsce, jeśli chodzi o tematykę Żywej Biblioteki, z Dor…
  continue reading
 
36 lat – tyle czasu przeciętny Europejczyk spędza w pracy podczas całego swojego życia (dane opublikowane przez Eurostat). Gdy dodatkowo weźmiemy pod uwagę, że lata te przypadają na najbardziej efektywną część naszego życia, to tym bardziej warto zadać sobie pytanie – jaka jest jakość życia w tym czasie?Kto powinien zajmować się obszarem jakości ży…
  continue reading
 
Loading …

คู่มืออ้างอิงด่วน