Artwork

เนื้อหาจัดทำโดย Curiouscast เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดเตรียมโดย Curiouscast หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์โดยตรง หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่อธิบายไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Player FM - แอป Podcast
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !

Employment Law Show - Tuesday December 6th, 2022.

24:06
 
แบ่งปัน
 

Manage episode 349063707 series 3030702
เนื้อหาจัดทำโดย Curiouscast เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดเตรียมโดย Curiouscast หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์โดยตรง หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่อธิบายไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal

On today's episode, Jon Pinkus and John Scholes discuss the case of the day; what do you do if you're an employee who's been with a company for twenty years but then are dealing with personal issues (ie, medication, mental health challenges). What if you're sent home from not saying the nicest things within the workplace. What if the company terminates your employment; even if you bring a doctor's note, due to unprofessional behaviour. What should you do? Know your rights! The also discuss temporary layoffs without a return date, performance improvement plans and how to manage if you're asked to change shifts.

For information anytime, call 1-855-821-5900 or go to pocketemploymentlawyer.ca

  continue reading

1308 ตอน

Artwork
iconแบ่งปัน
 
Manage episode 349063707 series 3030702
เนื้อหาจัดทำโดย Curiouscast เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดเตรียมโดย Curiouscast หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์โดยตรง หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่อธิบายไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal

On today's episode, Jon Pinkus and John Scholes discuss the case of the day; what do you do if you're an employee who's been with a company for twenty years but then are dealing with personal issues (ie, medication, mental health challenges). What if you're sent home from not saying the nicest things within the workplace. What if the company terminates your employment; even if you bring a doctor's note, due to unprofessional behaviour. What should you do? Know your rights! The also discuss temporary layoffs without a return date, performance improvement plans and how to manage if you're asked to change shifts.

For information anytime, call 1-855-821-5900 or go to pocketemploymentlawyer.ca

  continue reading

1308 ตอน

ทุกตอน

×
 
Loading …

ขอต้อนรับสู่ Player FM!

Player FM กำลังหาเว็บ

 

คู่มืออ้างอิงด่วน