))
How to Interview Potential Employees or Contractors – A Systems Thinking Approach
ซีรีส์ที่ถูกเก็บถาวร ("ฟีดที่ไม่ได้ใช้งาน" status)
When?
This feed was archived on February 26, 2024 21:00 (
Why? ฟีดที่ไม่ได้ใช้งาน status. เซิร์ฟเวอร์ของเราไม่สามารถดึงฟีดพอดคาสท์ที่ใช้งานได้สักระยะหนึ่ง
What now? You might be able to find a more up-to-date version using the search function. This series will no longer be checked for updates. If you believe this to be in error, please check if the publisher's feed link below is valid and contact support to request the feed be restored or if you have any other concerns about this.
Manage episode 305280654 series 2951310
เนื้อหาจัดทำโดย Brian J Keith เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดเตรียมโดย Brian J Keith หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์โดยตรง หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่อธิบายไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
In this episode, I cover a system that you can use in your business for interviewing prospective employees or contractors.
I cover how to prepare for the interview including identifying the must haves and nice to haves.
I talk through organizing questions and how to structure questions to get more meaningful answers.
I give a few examples from actual interviews that I did.
This one is about twice as long as usual, but I didn't want to leave anything out or split it in half.
The written version of this with the mentioned summary can be found at https://www.optimizeforoutcomes.com/how-to-interview-potential-employees-or-contractors-a-systems-thinking-approach/.
50 ตอน
แบ่งปัน
