))
The Winds of Change -Part 2 (The Wilderness Period)
Manage episode 424383233 series 3580606
เนื้อหาจัดทำโดย Ade Ojomo เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก Ade Ojomo หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
In the last episode, we looked at the definition of change. In addition, we looked at the drivers or causes for transformation from a personal, corporate, religious and global point of view.
People were also identified as key factors that need to be managed as part of the change management process and managing the differing attitudes and perceptions is a critical part of the whole process. Hence why having a change management framework in place is important.
Finally, having an effective communication strategy to highlight the impact of change to an individual and organisation is essential to ensure people are fed with the correct information that will guarantee support and less resistance to change
In this episode we shall have a further look at the change management framework using the Wilderness Period of the Children of Israel as a case study
บท
1. Framework and Foundation of Change (00:00:00)
2. Introduction (00:00:17)
3. The Wilderness Model (00:05:24)
4. Stakeholder Management (00:08:25)
5. Implementation Strategy (00:18:23)
6. Takeaway Points (00:21:53)
23 ตอน
แบ่งปัน
