How can business help solve society’s biggest challenges? Welcome to Series 3 of Take on Tomorrow, the award-winning podcast from PwC that examines the biggest problems facing society and the role business can—and should—play in solving them. This series, we’re welcoming broadcaster and journalist Femi Oke to the show. She joins podcaster and journalist Lizzie O’Leary, and together with industry innovators, tech trailblazers and visionary leaders from around the globe, they’ll explore timely ...
…
continue reading
เนื้อหาจัดทำโดย National Association of College and University Business Officers เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก National Association of College and University Business Officers หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Player FM - แอป Podcast
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !
ออฟไลน์ด้วยแอป Player FM !
Transforming Higher Ed: Craig Alexander
MP3•หน้าโฮมของตอน
Manage episode 449135485 series 3562031
เนื้อหาจัดทำโดย National Association of College and University Business Officers เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก National Association of College and University Business Officers หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Want to drive transformation and build stronger teams in higher ed? Tune in for insights from Craig Alexander, continuous improvement officer at the University of Kansas in Lawrence, Kansas. In this episode of NACUBO's Career Conversations podcast, host Christine Simone chats with Craig about his unique journey from a 16-year career at Sprint to higher education, key leadership insights, and strategies for driving innovation on campus. Craig shares surprising parallels he's noticed between challenges faced in the corporate world and higher ed, such as declining customers/students and the need to differentiate and cut costs. He emphasizes the importance of effective change management, which involves transparently sharing the "why" behind decisions, proactively inviting feedback, and continuously fine-tuning processes. Key Takeaways:
…
continue reading
- Building authentic relationships happens through one-on-one meetings and meaningful phone calls, not just email
- Strong leaders own up to missteps, focus on making things easier, and deeply care about doing the right thing
- When facing problems, ask "Where have I missed it?" and use "I" statements to reduce conflict
- Studying psychology helps leaders better understand and work with people
- Check out NACUBO’s other podcasts!
23 ตอน
MP3•หน้าโฮมของตอน
Manage episode 449135485 series 3562031
เนื้อหาจัดทำโดย National Association of College and University Business Officers เนื้อหาพอดแคสต์ทั้งหมด รวมถึงตอน กราฟิก และคำอธิบายพอดแคสต์ได้รับการอัปโหลดและจัดหาให้โดยตรงจาก National Association of College and University Business Officers หรือพันธมิตรแพลตฟอร์มพอดแคสต์ของพวกเขา หากคุณเชื่อว่ามีบุคคลอื่นใช้งานที่มีลิขสิทธิ์ของคุณโดยไม่ได้รับอนุญาต คุณสามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่แสดงไว้ที่นี่ https://th.player.fm/legal
Want to drive transformation and build stronger teams in higher ed? Tune in for insights from Craig Alexander, continuous improvement officer at the University of Kansas in Lawrence, Kansas. In this episode of NACUBO's Career Conversations podcast, host Christine Simone chats with Craig about his unique journey from a 16-year career at Sprint to higher education, key leadership insights, and strategies for driving innovation on campus. Craig shares surprising parallels he's noticed between challenges faced in the corporate world and higher ed, such as declining customers/students and the need to differentiate and cut costs. He emphasizes the importance of effective change management, which involves transparently sharing the "why" behind decisions, proactively inviting feedback, and continuously fine-tuning processes. Key Takeaways:
…
continue reading
- Building authentic relationships happens through one-on-one meetings and meaningful phone calls, not just email
- Strong leaders own up to missteps, focus on making things easier, and deeply care about doing the right thing
- When facing problems, ask "Where have I missed it?" and use "I" statements to reduce conflict
- Studying psychology helps leaders better understand and work with people
- Check out NACUBO’s other podcasts!
23 ตอน
ทุกตอน
×ขอต้อนรับสู่ Player FM!
Player FM กำลังหาเว็บ